香港國際通訊社電 8月30日晚間，新五豐披露2026年半年度報告，報告期公司實現營業收入28.33億元，歸母淨利潤同比由盈轉虧。業績承壓之下，公司並未被動等待週期反轉，而是主動將外部壓力轉化為內部變革動力，公司錨定降本增效三年行動方案，以科技創新、機制啟動為兩大抓手，推進管理變革、技術迭代與市場開拓，持續加固經營底盤，夯實企業企穩回升基礎。
2026年上半年，生豬行業延續下行態勢。卓創資訊數據顯示，全國外三元生豬交易均價10.4元/公斤，同比下滑29.92%，成本管控成為生豬企業穿越週期的關鍵。在此背景下，新五豐推動組織架構重塑，對養殖板塊管理體系進行改革，將原有四級管理調整為三級，設立七大養殖大區，代養農戶管理劃歸大區統籌，縮短決策鏈條，推動資源下沉生產一線。同時梳理招投標、物資採購、專案投資等業務流程，厘清權責邊界，壓縮冗餘環節，提升內部運營效率。
機制層面，公司革新分配考核模式，推行“單豬出欄/單噸飼料/單噸分割品工資+降成本激勵”薪酬考核體系，將生產團隊收益與成本管控成效直接掛鉤，推動降本成為全員主動行為。同步開展崗位技能、環保法規專項培訓，優化迭代中層及場長管理隊伍，啟動組織內生動力。
生產端，公司主動推進種群結構優化，有序調減低效產能，能繁母豬存欄由2025年末24.93萬頭回落至22.09萬頭，主要為淘汰高胎齡、低效能母豬。報告期內，公司養殖綜合成本同比下降8%；大宗原料採購通過鎖價、替代原料應用、多管道比價等方式實現降本約4000萬元；疫苗獸藥實行廠家直供加平臺競價，採購成本降幅超5%。
技術研發成為企業長期競爭的重要支撐。上半年新五豐研發投入8037.49萬元，同比增長6.67%。公司成功申報育種創新能力提升專案，牽頭承擔一項湖南省重點研發計畫，斬獲湖南省科技進步獎一等獎，新增3項實用新型專利、1項軟體著作權。種源建設採取“引進+自研 雙線佈局，完成科普利信合資育種場法系種母豬、PIC純種L03種豬引種，三大自主育種場遺傳改良穩步推進。
技術成果加快向養殖場景轉化，公司搭建“飼料端固態+養殖端液態”雙發酵養殖應用體系，推動農林副產物資源化利用。同時啟動兩個國家級無非洲豬瘟社區創建，推廣液態發酵技術改善豬群健康，從育種、營養到疫病防控構建全鏈條技術保障。
市場端，公司兼顧存量深耕與增量開拓。國內市場靈活調節仔豬銷售節奏，落地全員行銷機制，佈局抖音、快手、小紅書新媒體矩陣，發力線上品牌管道。海外業務實現突破，完成首批冰鮮豬肉出口新加坡，打通冰鮮肉出口全鏈條，出口業務由傳統活豬輸出升級至高附加值冰鮮產品出海。
在拓展業務的同時，公司嚴守經營風險底線。積極推進永續中期票據申報，優化融資結構；剔除租賃準則相關影響，報告期末資產負債率約67%。生物安全、環保、安全生產方面建立多級管控體系，常態化開展隱患排查，完善環境應急處置機制，築牢企業可持續運營根基。
業內分析認為，身處行業週期底部，新五豐通過組織機制改革深挖降本潛力，強化育種技術築牢種源壁壘，同步拓展海內外市場、強化風險防控。隨著降本增效三年行動持續落地，全產業鏈價值逐步釋放，公司正在底部積蓄發展勢能，靜待行業行情回暖。
